“流行と人の心。（無理やりです。ｗ）”という、夢実現のためのアファメーション。

でも飲みに行っちゃいました。

風邪です。

えぇ。ついつい油断していたらひいちゃいました。（汗）
あまりにもありがちなネタフリではありますが、頭がボーっとしているので許してね。（うふ。）

かなり流行っているみたいなので、みなさんもお気をつけて。

さて。そんな体調絶不調ななか、昨日は元ライ○ドアのプロデューサー、よっしーさんのご紹介で、某コンサル企業の社長さんと3人で飲みにいってきました。（ずっとホットウーロンでしたが。）

その社長さん（Hさん）の会社は、社員数約120名、IT系のコンサル＆営業会社で、一年ほど前に株式市場をにぎわせたあの会社のマーケティング企業です。ｗ

なんだかとっても気さくな社長さんで、紹介してくれたよっしーさんといっしょに、気づいたら4時間以上！子供のころの自然と戯れた話や、上場に対する考え方など、いろんな話を聞かせてくれました。

スタッフのやる気をコントロールする。

そんななか、やっぱり頭を悩ませるのは社員全員のやる気をどう喚起させるか…ということだそうです。

とくに、大きな会社であればあるほど、社員一人一人のやる気（モチベーション）が、会社全体の収益を左右することにも繋がります。

Hさんは、なるべく社員の一人一人と顔をあわせる機会を作ったり、声をかけたり、時には一緒に食事に行ったりするのだそうです。

すっごくベタな方法かもしれないけど、人の気持ちを動かすには意外と効果的なんですよね。ｗ
Hさんは営業のテクニックや方法論だけではなく、「人をどう“活かす”か？」を真剣に考えてる人だと感じました。

ついで（？）に、モチコンの考え方やテクニックにも興味を持ってくれたみたいで、次回はもう少し具体的な話ができるように、ツールの再編集をしなくちゃ。（実は大企業の社長さんを前に緊張してました。汗）

ってことで、こんど作る商材は、ビジネス向けのモチコン商材を作ります。（アファメーション。）
押忍っ！

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